一、加强学习，做好动员部署

　　6月7日，召开全局干部职工会议学习制定的《鹰潭市统计局干部作风大转变教育整治实施方案》，同时学习了市纪委《关于我市6起违反中央八项规定精神典型问题的通报》（鹰纪字[2018]31号）和《关于我市4起基层“微腐败”典型问题的通报》（鹰纪字[2018]32号）。6月13日召开中心组学习会议，会议传达了全市干部作风大转变教育整治工作动员部署会议精神，林伏昌局长要求全体同志深入学习贯彻全市作风大转变教育整治工作会议精神，在思想上重视起来、警醒起来，坚定不移、不折不扣执行省委、市委对作风建设的新要求。6月25日，市统计局再次召开全局干部职工作风大转变教育整治工作部署会议，深入传达学习全省、全市作风建设会议精神，研究部署市统计局干部作风大转变教育整治工作。局党组书记、局长林伏昌主持会议并作讲话。会议传达学习了郭安书记在全市干部作风大转变教育整治工作动员部署会上的讲话，《全市重大决策部署、重大项目落实难问题专项整治工作方案》《市直机关干部作风“怕慢假庸散”问题专项整治工作方案》《开展违反中央八项规定精神和侵害群众利益问题专项整治工作方案》《鹰潭市干部作风大转变教育整治工作简报第一、二、三、四期》等文件精神，通报了市妇幼保健院建设项目“落实难”问题的督查情况。林伏昌指出，作风整治是一项长期工作，作风好坏决定工作的成效，我们要时刻保持作风建设的紧迫感，不可疏忽懈怠，更不可明知故犯、顶风违纪，要坚持把加强作风建设作为统计干部践行“四个意识”、自觉对标中央、省委、市委要求的新标尺，坚持把加强作风建设作为统计干部适应新时代要求、做好统计工作的新任务。林伏昌强调，全局干部职工要深入查摆自身存在的“怕、慢、假、庸、散”问题，要对照个人问题清单，坚持“有什么问题就解决什么问题”，坚持“谁有问题谁整改”，逐一细化整改措施，明确整改时限，切实抓好问题整改，并每季度上报一次整改情况。

　　二、落实推动，做好措施落实

　　市作风办出台全市干部作风大转变教育整治实施方案后，我局也制定的《鹰潭市统计局干部作风大转变教育整治实施方案》。6月13日，召开了局长办公会议，研究四项行动促进干部作风大转变整治活动深入开展。一是开展“优化结构”行动，要求综合科牵头各专业配合评估统计数据质量，为完成全年工作目标打好基础。二是开展“单位清查”行动，对全市规上企业进行全面梳理，为第四次全国经济普查工作打好基础。三是开展“部门对账单”行动，要求各专业拿出对账单，指导部门统计和县级统计工作的开展。四是开展整治“怕、慢、假、庸、散”行动，根据机关工委活动方案，制定我局专项整治活动方案，以“严、细、实、快、廉”落实全市干部作风建设的方向和要求。6月25日制定了《鹰潭市统计局干部作风专项整治工作方案》，要求全局干部职工深入查摆问题，列出存在的“怕、慢、假、庸、散”方面问题清单，明确整改措施和整改时间，目前全局干部职工均按要求进行了查摆并上报了问题清单和整改清单，深入推进作风大转变教育整治工作取得良好效果。