7月11日-13日，人社部人事考试中心党委书记赵树国一行来到江西，就我省人事考试工作进行调研指导。省人事考试中心负责人等相关同志陪同调研。

　　赵树国一行先后来到九江、宜春、萍乡等市人事考试中心调研，实地查看了保密试卷库、人事考试服务窗口，观看了人社宣传片，认真听取了三个市人社局分管局长和人事考试中心主任对本市人事考试工作的情况汇报，并与相关负责同志进行了座谈交流。

　　赵树国同志对三个市人事考试工作给予了肯定。他指出，人事考试是人社部门的四大风险之一，承载着维护党和政府形象、促进社会公平正义、畅通优秀人才流动渠道等重大责任，涉及广大考生和家庭的切身利益。他要求，要进一步加强人社系统行风建设，抓好考试安全，抓紧考试服务管理，抓实学习教育，在办理事项和流程上做好“减法”，在监管和服务上做好“加法”，以“互联网+人事考试”为支撑，推动人事考试对外办理事项更加方便快捷，打造群众满意的人事考试公共服务。